Gestionnaire des ressources humaines (H/F)

La Direction des Personnels Administratifs, Techniques et d’Encadrement recrute un agent titulaire ou contractuel pour le poste de gestionnaire des ressources humaines.
Gestion administrative et financière :
-Assurer la préparation et la mise en œuvre des procédures concernant les actes de gestion individuels relatifs aux personnels fonctionnaires (arrêtés, , temps partiels, …).
-Informer les agents en demande sur leur situation professionnelle,
-Procéder au reclassement des agents AENES CAT C et B et ATRF.
-Gestion des congés de tous types (congés de maladie ordinaire ; de longue maladie ; de longue durée ; congés de maternité ; d’adoption ; de paternité ; congés formation.),
-Elaboration des dossiers pour la préparation du traitement principal,
-Mettre en paiement les traitements indemnités et avantages divers en liaison avec le logiciel RENOIRH,
-Assurer le suivi et le contrôle de la paye (à priori et à postériori),
-Mettre à jour la base de données Renoirh,
-Suivi de carrière des agents,
-Retranscription de l’impact de la situation administrative sur la rémunération : saisie des éléments de rémunération, vérification départs paye et retours paye.
-Etablir et actualiser les tableaux de bord d’aide à la gestion,
-Classer et archiver les dossiers
Si recrutement contractuel, CDD proposé jusqu’au 31/08/2025.

Conditions particulières d’exercice :

Contraintes liées aux calendriers de gestion :
-Variante de la charge de travail selon les périodes notamment en lien avec les opérations de gestion et au calendrier de paye.

Profil recherché :

Connaissance, savoir :
-Statut général de la fonction publique
-Connaissance des règles de gestion administrative et financière
-Connaissance générale des ressources humaines et des procédures de gestion
-Logiciel Renoirh

Savoir-faire :
-Appliquer la règlementation
-Respecter les délais
-Rédiger, rendre compte
-Gérer les aléas

Savoir être :
-Sens de l’organisation
-Sens de la confidentialité
-Rigueur
-Sens du relationnel